Author: EsteeMATE
-
Talent Pipeline: การสร้างคลังผู้สมัครที่พร้อมใช้
1. ความหมาย (Definition) Talent Pipeline หมายถึง กระบวนการสร้างและรักษาคลังของผู้สมัครที่มีคุณสมบัติเหมาะสม ที่องค์กรสามารถติดต่อและพิจารณาได้เมื่อมีตำแหน่งงานเปิดขึ้น โดยผู้สมัครเหล่านี้อาจมาจากการสมัครงานในอดีต การแนะนำจากพนักงาน หรือการสร้างความสัมพันธ์ผ่านช่องทางต่างๆ Talent Pipeline ไม่ใช่แค่การเก็บ Resume ไว้ในฐานข้อมูล แต่เป็นการสร้างความสัมพันธ์และการติดตามอย่างต่อเนื่องกับผู้ที่มีศักยภาพ เพื่อให้พร้อมที่จะเข้าร่วมงานกับองค์กรเมื่อเวลาที่เหมาะสมมาถึง 2. ความสำคัญ (Importance) การมี Talent Pipeline ที่แข็งแกร่งมีความสำคัญต่อองค์กรในหลายประการ: 2.1 ลดเวลาในการสรรหา (Reduce Time-to-Fill) เมื่อมีตำแหน่งเปิดขึ้น HR สามารถติดต่อผู้สมัครที่มีคุณสมบัติเหมาะสมได้ทันที แทนที่จะต้องเริ่มกระบวนการสรรหาใหม่ทั้งหมด 2.2 ประหยัดต้นทุนการสรรหา (Cost Reduction) การใช้ Talent Pipeline ช่วยลดค่าใช้จ่ายในการโฆษณาตำแหน่งงาน การใช้บริการ Headhunter หรือการจ้างบริษัทสรรหาภายนอก 2.3 เพิ่มคุณภาพการสรรหา (Quality of Hire) ผู้สมัครใน Pipeline มักเป็นคนที่องค์กรได้ประเมินและคัดกรองไว้แล้ว จึงมีโอกาสได้คนที่เหมาะสมกับองค์กรมากกว่า 2.4 สร้างความต่อเนื่องทางธุรกิจ…
-
สวัสดีค่ะ แนะนำตัว รู้ทัน HR!
ยินดีต้อนรับสู่ “รู้ทัน HR” – แหล่งรวมความรู้และประสบการณ์ในงานทรัพยากรบุคคล ยินดีต้อนรับทุกท่านเข้าสู่เว็บไซต์ “รู้ทัน HR“ แหล่งข้อมูลที่คุณสามารถเรียนรู้และพัฒนาความรู้ในด้านทรัพยากรบุคคล (HR) ได้อย่างครบถ้วนและมีประสิทธิภาพ เราเชื่อว่าการทำงานในสาย HR ไม่เพียงแต่ต้องมีทักษะในการบริหารจัดการ แต่ยังต้องรู้จักใช้เครื่องมือและภาษาในงาน HR อย่างถูกต้องและมีประสิทธิภาพ โดยเฉพาะคำศัพท์ภาษาอังกฤษที่มักถูกใช้ในงานนี้เป็นประจำ Photo by Austin Distel on Unsplash การให้บริการของ “รู้ทัน HR” HR เป็นแหล่งรวบรวมความรู้ที่ครอบคลุมหลากหลายด้านในงาน HR ซึ่งประกอบไปด้วย: 1. การพัฒนาและจัดการทรัพยากรบุคคล 2. การพัฒนาศักยภาพและฝึกอบรม 3. การประเมินผลการทำงาน 4. การสร้างวัฒนธรรมองค์กร 5. การจัดการผลตอบแทนและสวัสดิการ 6. การใช้เทคโนโลยีใน HR 7. การจัดการความเปลี่ยนแปลงและการบริหารความเสี่ยง การแบ่งปันความรู้ใน แพลตฟอร์มนี้มักจะมีการแบ่งปันข้อมูลที่เป็นประโยชน์จากผู้เชี่ยวชาญในวงการ HR ผ่านบทความ, การสัมมนาออนไลน์ (Webinars), คอร์สอบรม, และกรณีศึกษา (Case…