งานเข้านายจ้าง!!

‘กยศ.’ ลงดาบพวกเบี้ยวหนี้ ให้นายจ้างหักเงินเดือน เริ่ม มิ.ย.นี้

นายชัยณรงค์ กัจฉปานันท์ ผู้จัดการกองทุนเงินให้กู้ยืมเพื่อการศึกษา (กยศ.) กล่าวถึงการบังคับใช้กฎหมายกองทุนเงินให้กู้ยืมเพื่อการศึกษาว่า ทำให้เจ้าหน้าที่เข้าถึงข้อมูลที่อยู่-ที่ทำงานของผู้กู้เงิน กยศ.ได้ และให้อำนาจในการขอข้อมูลส่วนบุคคลของผู้กู้ยืมที่อยู่ในความครอบครองขององค์กรต่าง ๆ ทั้งของภาครัฐและเอกชน

โดย กยศ.จะทำหนังสือแจ้งต่อนายจ้างให้หักเงินได้พึงประเมินของผู้กู้เงิน กยศ. ที่เป็นพนักงานหรือลูกจ้าง หลังจากนั้นต้องนำส่งกรมสรรพากรภายในกำหนดระยะเวลา พร้อมกับการนำส่งภาษีเงินได้หัก ณ ที่จ่าย เพื่อชำระหนี้คืน

โดยผู้กู้ยืมมีหน้าที่จะต้องแจ้งสถานะการเป็นผู้กู้ยืมต่อนายจ้างภายใน 30 วัน นับตั้งแต่เริ่มปฏิบัติงาน และจะต้องยินยอมให้กองทุนฯ เข้าถึงข้อมูลส่วนบุคคล เปิดเผยข้อมูลเกี่ยวกับการกู้ยืม และชำระคืน รวมถึงต้องยินยอมให้หักเงินเดือนตามจำนวนที่กองทุนฯ แจ้ง เพื่อชำระคืนกองทุนฯ ตามแบบกฎกระทรวงและแนวปฏิบัติต่าง ๆ ของกองทุน เพื่อรองรับ พ.ร.บ.ดังกล่าว

ลืมยื่นแบบรายงานสภาพการจ้างฯ ตามกำหนดฝ่าฝืนปรับ 2 หมื่น

เตือนนายจ้าง…!!!

ลืมยื่นแบบรายงานสภาพการจ้างฯ ตามกำหนดฝ่าฝืนปรับ 2 หมื่น
กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน เตือนนายจ้างที่มีลูกจ้างสิบคนขึ้นไปยื่นแบบแสดงสภาพการจ้างและสภาพการทำงาน (คร.11) ภายในเดือนมกราคม พ.ศ. 2561 ฝ่าฝืนมีโทษปรับไม่เกิน 2 หมื่นบาท

ตามพระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน พ.ศ. 2541 กำหนดให้นายจ้างที่มีลูกจ้างรวมกันตั้งแต่สิบคนขึ้นไปยื่นแบบแสดงสภาพการจ้างและสภาพการทำงาน (คร.11) ภายในเดือนมกราคมของทุกปี ทั้งนี้พนักงานตรวจแรงงานจะจัดส่งแบบแสดงสภาพการจ้างและสภาพการทำงาน (คร.11) ให้กับนายจ้าง เจ้าของสถานประกอบกิจการภายในเดือนธันวาคมของทุกปี จึงขอให้นายจ้างที่ได้รับแบบ คร.11 จัดเตรียมข้อมูลตามที่กำหนดและส่งให้พนักงานตรวจแรงงาน ซึ่งสามารถส่งได้ด้วยตนเองหรือทางจดหมายอิเลคทรอนิค (e-mail) ที่สำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานกรุงเทพมหานครพื้นที่หรือที่สำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานจังหวัดที่สถานประกอบกิจการตั้งอยู่ภายในเดือนมกราคม พ.ศ. 2561 หากฝ่าฝืนไม่ปฏิบัติตามมีโทษอาญาปรับไม่เกิน 2 หมื่นบาท

ในส่วนของสถานประกอบกิจการที่มีลูกจ้างลดลงไม่ครบสิบคนและได้รับแบบรายงานสภาพการจ้างและสภาพการทำงาน (คร.11) ขอให้แจ้งข้อมูล ณ ปัจจุบันพร้อมหลักฐานเพื่อพนักงานตรวจแรงงานจะได้นำไปปรับฐานข้อมูลต่อไป สำหรับสถานประกอบกิจการที่เพิ่งมีลูกจ้างครบสิบคนและไม่ได้รับแบบรายงานสภาพการจ้างและสภาพการทำงาน (คร.11) สามารถดาวน์โหลดได้ที่ www.protection.labour.go.th สอบถามข้อมูลเพิ่มเติมได้ที่สำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน กรุงเทพมหานครพื้นที่ 1 ถึง 10 สำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานจังหวัดทุกจังหวัด หรือหมายเลขโทรศัพท์สายด่วน 1546